各院（中心），各部门：

为有效统筹调配我校人力资源，根据工作需要，现在全校范围内公开选聘一批相关岗位的工作人员，具体事项公告如下：

一、选聘岗位信息（见下表）

二、选聘范围

学校在职在岗教职工（不含上述单位或岗位人员）。

三、基本条件（具体要求详见附件1）

应聘人员在录用后原则上五年内不能应聘另一新的岗位（因学校工作需要调整岗位或组织推荐应聘高一级职位的除外）。

四、选聘程序

（一）报名。符合条件的应聘人员需填写《嘉应学院校内公开选聘专业技术岗位人员报名表》（详见附件2），并于2023年5月24日上午下班前交人力资源处人事科（何侨生大楼302）。

（二）资格审查。由人力资源处、教师工作部和相关职能部门组成资格审查小组，对应聘人员进行资格审查。

（三）征求意见。由相关用人单位或业务管理部门从资格审查合格的应聘人员中遴选提出建议人选。

（四）研究决定。学校研究决定拟聘人选，并向全校公示。

五、纪律与监督

严肃公开选聘工作纪律，维护选聘工作的公正性和严肃性，接受广大教职工的监督。

人力资源处

2023年5月12日